華大在線(xiàn)訊（通訊員 黃玉新 羅蘭）11月25日,，2024年第三期“高質(zhì)量發(fā)展院長(zhǎng)論壇”在逸夫國(guó)際會(huì)議中心二樓會(huì)議室舉行,，論壇主題為“面向2035人才強(qiáng)校戰(zhàn)略”,。校長(zhǎng)彭雙階,，副校長(zhǎng)任友洲,、李鴻飛,、周鵬程,、劉宏達(dá),、劉三女牙出席論壇,。各學(xué)院院長(zhǎng),、部分學(xué)院黨委書(shū)記以及相關(guān)職能部門(mén)主要負(fù)責(zé)人參加論壇。論壇由李鴻飛主持,。

彭雙階以《突出學(xué)科龍頭地位,，引領(lǐng)高水平人才隊(duì)伍建設(shè)》為題，深入分析了學(xué)校人才隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀和相關(guān)問(wèn)題,，對(duì)下一步學(xué)校高質(zhì)量人才隊(duì)伍建設(shè)提出了指導(dǎo)思想,、做出了統(tǒng)籌安排。他從深化思想認(rèn)識(shí),、加強(qiáng)學(xué)科和科研平臺(tái)建設(shè),、積極主動(dòng)作為、優(yōu)化人才生態(tài)等四個(gè)方面,，提出增強(qiáng)先導(dǎo)力,、提升牽引力、增強(qiáng)行動(dòng)力,、強(qiáng)化支撐力等人才發(fā)展戰(zhàn)略的“四力”要求,。他強(qiáng)調(diào)，要進(jìn)一步凝聚學(xué)科建設(shè)共識(shí),，強(qiáng)基礎(chǔ)特色,、重交叉融合，引領(lǐng)人才向重點(diǎn)領(lǐng)域匯聚,，提升人才效能,，強(qiáng)化學(xué)科建設(shè)和人才工作的銜接互動(dòng)，共同推進(jìn)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展,。

華中科技大學(xué)光學(xué)與電子信息學(xué)院院長(zhǎng),、華中科技大學(xué)武漢光電國(guó)家研究中心副主任唐江和武漢大學(xué)人才與專(zhuān)家辦公室副主任徐干城應(yīng)邀作專(zhuān)題報(bào)告。唐江在報(bào)告中分享了華中科技大學(xué)光學(xué)與電子信息學(xué)院師資隊(duì)伍建設(shè)“黨管人才,、精準(zhǔn)引才,、團(tuán)隊(duì)育才、關(guān)愛(ài)人才”的四項(xiàng)原則,。他表示,，要根據(jù)學(xué)院主要研究領(lǐng)域,，明確優(yōu)先引進(jìn)人才方向和專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域，多管齊下,、引育并舉,；要凝練主攻方向，發(fā)展科研團(tuán)隊(duì)體系,，通過(guò)學(xué)院引導(dǎo)及團(tuán)隊(duì)調(diào)整,，形成學(xué)院品牌和國(guó)際影響力。徐干城基于武漢大學(xué)引才實(shí)踐,，介紹了青年人才引進(jìn)的“1234”工作法,，即“黨管人才”1個(gè)原則；“信息,、信任”2條通路,；“常規(guī)師資體系、弘毅學(xué)者體系,、預(yù)聘-長(zhǎng)聘體系”3種體系,；經(jīng)費(fèi)投入、博士指標(biāo),、物理空間,、住房解決”4個(gè)優(yōu)先。

主題發(fā)言環(huán)節(jié),，教育學(xué)院主要負(fù)責(zé)人分享了百年教院一流人才引育的成果,，從師德養(yǎng)成、外引內(nèi)培,、長(zhǎng)效機(jī)制三個(gè)方面介紹了學(xué)院的人才工作謀劃,。政治與國(guó)際關(guān)系學(xué)院主要負(fù)責(zé)人表示，要加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),、積極引進(jìn)人才,、用心留住人才，鼎助學(xué)科建設(shè),。物理科學(xué)與技術(shù)學(xué)院主要負(fù)責(zé)人認(rèn)為,，要聚焦培養(yǎng)人才、引進(jìn)人才和使用人才,，厚植人才發(fā)展的沃土,，建設(shè)人才集聚的家園,，搭建價(jià)值實(shí)現(xiàn)的舞臺(tái),。信息管理學(xué)院主要負(fù)責(zé)人介紹了優(yōu)化學(xué)術(shù)資源配置、強(qiáng)化人才成長(zhǎng)新鏈條,、營(yíng)造人才發(fā)展新生態(tài)的工作思路,。國(guó)際合作與交流處主要負(fù)責(zé)人提出,，要拓寬延攬人才渠道、鼓勵(lì)出國(guó)（境）交流,、加強(qiáng)外專(zhuān)引智工作,，通過(guò)高水平國(guó)際化工作加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。與會(huì)人員進(jìn)行了充分交流研討,。

任友洲在講話(huà)中就我校如何深入實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略提出引才聚才的“八個(gè)之問(wèn)”,。他強(qiáng)調(diào)，人才工作要堅(jiān)持“四個(gè)面向”,，增強(qiáng)對(duì)接國(guó)家戰(zhàn)略需求的能力,，從提升人才隊(duì)伍占比、人才引進(jìn)力度,、青年教師比例,、聘期考核完成度等多方面精準(zhǔn)發(fā)力，不斷凝練新方向,、搭建新平臺(tái),、組建新團(tuán)隊(duì)，按照學(xué)校新校區(qū)建設(shè)的戰(zhàn)略布局,，搶抓人才工作的發(fā)展機(jī)遇,，打造人才強(qiáng)校的戰(zhàn)略基點(diǎn)。

李鴻飛表示,，學(xué)校高度重視人才工作,。面向2035的人才強(qiáng)校戰(zhàn)略要以人才工作為牽引，推動(dòng)學(xué)校服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平提升,；以人才工作為抓手,，布局優(yōu)勢(shì)前沿交叉學(xué)科領(lǐng)域；以新校區(qū)建設(shè)為契機(jī),，優(yōu)化人才隊(duì)伍建設(shè),；加強(qiáng)黨對(duì)人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，完善黨管人才的體制機(jī)制,。各學(xué)院院長(zhǎng)要將會(huì)議精神轉(zhuǎn)化為高位認(rèn)識(shí),、政策舉措、務(wù)實(shí)行動(dòng),，以打造高質(zhì)量的人才隊(duì)伍助力教師教育領(lǐng)先的世界一流大學(xué)建設(shè),。

（審讀人：付海晏 游麗）